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奖金分配方案汇总(精选25篇)
11-24奖金分配方案汇总篇1由各项目经理进行奖金分配。此方案能够最大限度调动优质项目的项目经理和项目成员积极性,但对于非盈利项目或新兴战略项目,容易产生部门层无法调配项目经理和项目成员的问题。前提条件:项目奖金分配... -
公司部门奖金分配方案(通用5篇)
10-12公司部门奖金分配方案篇1为鼓励公司全体同仁齐心协力共同达成公司的各项生产目标,努力提高产品质量,为公司创造更好的效益,同时分享努力工作的成果,特提出以下方案:一、在以下各产量及品质指标达标时,公司有一定的效益前提... -
员工奖金申请报告
04-22第1篇:关于奖金申请书尊敬的总公司领导:您好!感谢您在百忙之中来垂阅我的申请书。自从进入中国农批的这几年以来,在**公司工程建设这一领域的发展较为顺利。在与**共同成长的过程中,我收获颇丰,我的能力也在不断的提升,这... -
amd奖金获奖感言
02-27amd奖金获奖感言(1):作为控制学院xx级博士研究生,我有幸获得了xx年度的山东大学amd奖学金。饮水思源,首先,对超微半导体(中国)有限公司在山东大学设立amd奖学金表示深深的敬仰和感激;其次,非常感谢学校、学院领导对我的教... -
奖金分配方案优秀(精选21篇)
11-20奖金分配方案优秀篇1一、方案目的年终奖金分配方案不是简单的发放年终奖励,其发放的目的应配合公司未来的发展战略,为实现公司、员工等多方共赢的局面,本奖金分配方案应实现以下目标:1、通过发放年终奖金,激励员工士气,满足... -
华莱黑茶奖金制度
07-21稳定的公司是保障,差异化的产品是基础,人性化的制度是核心。下面我们来分析一下各种制度的利弊和应用【直销制度简史】市面上各类型的直销公司制度,综合归纳起来可以分成两大类:一种是销售型,一种是消费型。销售型的公司比... -
领奖金的励志演讲稿(精选17篇)
11-17领奖金的励志演讲稿篇1尊敬的领导、老师、亲爱的同学们:大家好!很高兴能作为我院国家励志奖学金获得者的代表在此发言。我是09级中马商务管理(一)班的张亚男。首先请允许我向辛勤培育我的老师表示感谢,是你们的关心才有... -
餐饮业奖金制度
06-28餐饮业奖金制度第一条目的本公司所制定的奖金除评核从业人员之间的尽职程度、服务及贡献程度等给予其评定外,对于员工福利及内容创业制度,亦详加规定。第二条适用范围凡任职满14日以上的正式任用员工皆适用;但部分... -
康美药业直销奖金制度
09-07康美药业是中国第一个以上市公司的身份涉水直销行业的企业。因以整个身家性命涉水,所以就别具一格。请看以下对康美药业直销奖金制度两大亮点的解读分析:一、心怀苍生,平民消费,锁定普通消费群。凡是加盟康美直销的会员,无... -
春节奖金申请报告范文3篇
02-03奖金主要是指作为一种工资形式,其作用是对与生产或工作直接相关的超额劳动给予报酬。奖金是对劳动者在创造超过正常劳动定额以外的社会所需要的劳动成果时,所给予的物质补偿。本文是本站小编为大家整理的春节奖金的申请... -
奖金申请报告大纲
02-03尊敬的公司领导:在XX年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的奖... -
奖金月(季)度考核标准大纲
09-07奖金月(季)度考核标准一、基本奖金的考核1、各单位月(季)安全不出现挂黑牌或思想政治工作考核合格;创产值单位(供一、供二、泥浆站、研究所)完成公司的上缴管理费且收支平衡;制剂厂、车队月(季)亏损额符合考核指标时;修保厂成本... -
企业奖金管理制度范例
07-24一、总则第一条目的为加强各部门达成本年度预定经营目标,并充分掌握各职层所分担的勤务责任,以达到本年度的营业利润为目的,特颁布各部门别奖金核发办法。第二条适用部门(一)生产部门(二)营业部门(三)开发部门(四)管理部... -
部门奖金申请报告(精选3篇)
10-15部门奖金申请报告篇1尊敬的公司领导:在20xx年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心发奋下,各项指标基本到达公司标准要求,为调动广大员工的工作用心性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,... -
滥发奖金自查报告
06-01篇一:滥发奖金自查报告为认真贯彻落实教育实践活动,深化正风肃纪工作,切实解决“四风”突出问题。我局按照市监察局、市财政局、市人力资源和社会保障局、市审计局《关于转发〈四川省监察厅、四川省财政厅、四川省人力资... -
离职奖金申请报告(精选20篇)
07-06离职奖金申请报告篇1尊敬的领导:本人,xx年10月23日入职xx房地产有限公司。任项目经理一职,现提出辞呈。天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富贵在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地产领域把我的热情全部献给公司。但是工作是残... -
奖金考核办法
06-29泰长运司[~]号关于印发《二○○五年奖金考核办法》的通知各分公司、厂、站、处室:现将《二○○五年奖金考核办法》印发给你们,请各单位根据自身实际制定出相应的考核细则,认真做好奖金二次分配工作,为全面完成公司下达的各... -
奖金月(季)度考核标准
01-01奖金月(季)度考核标准一、基本奖金的考核1、各单位月(季)安全不出现挂黑牌或思想政治工作考核合格;创产值单位(供一、供二、泥浆站、研究所)完成公司的上缴管理费且收支平衡;制剂厂、车队月(季)亏损额符合考核指标时;修保厂成本... -
中考奖金分配方案范文(通用25篇)
11-21中考奖金分配方案范文篇1本奖励方案由四部分组成:一是单科综合成绩市名次奖,二是班集体成果奖,三是艺体重中奖,四微机教师学生过关奖。一、单科综合成绩市名次奖按各学科市名次(全市44个单位),全市第一名奖800元,第二名700元,... -
月度激励奖金分配方案(精选3篇)
12-22月度激励奖金分配方案篇1一、目的为充分发挥员工的积极性、能动性和创造性,健全公司的薪资福利体系,进一步提高集团总部员工的工作效率,使公司整体经营更上一个新台阶,保障奖金发放有章可循,特制订办法。二、适用范围总部... -
关于发放绩效考核奖金的请示
08-14发放绩效考核奖金的请示怎么写?那么,下面是小编给大家整理收集的关于发放绩效考核奖金的请示,欢迎阅读参考。关于发放绩效考核奖金的请示1为建立健全、规范、有效的管理制度,树立严谨的工作作风,使管理制度正规化、制度化... -
部门奖金申请报告(通用5篇)
06-30部门奖金申请报告篇1尊敬的公司领导:在20xx年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心发奋下,各项指标基本到达公司标准要求,为调动广大员工的工作用心性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,... -
学校年度考核奖金分配方案(精选22篇)
12-12学校年度考核奖金分配方案篇1为了大力促进现代信息技术在教学中的应用,促使教师树立新的教育理念,激发教师的教学创新热情,提高教师运用现代教育技术的基本技能,充分挖掘学校优秀的教育教学课件成果,加快校本资源库建设步... -
无限极奖金制度讲解大纲
07-24一、优惠差额20%:优惠差额指公司业务代表优惠价格与顾客零售价之间的差价。如:沐浴露:38元(零售价)—30元(优惠价)=8元(收入)二、销售折让(市场开拓奖)2%--10%∶两个特点:相邻两月相加,只升不降。市场开拓奖有两个优... -
考核奖金分配方案范文(通用20篇)
11-25考核奖金分配方案范文篇1一、目的为充分发挥员工的积极性、能动性和创造性,健全公司的薪资福利体系,进一步提高集团总部员工的'工作效率,使公司整体经营更上一个新台阶,保障奖金发放有章可循,特制订办法。二、适用范围总...