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情况通报范文(精选20篇)

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情况通报范文 篇1

情况通报范文(精选20篇)

6月25日上午8:30分,组织公司全体职工在会议室召开职工大会,专题学习了(〔20xx〕号)精神,并通报学习了今年我(省/市/县)查处的起发生在群众身边的“四风”和腐败问题典型案例。现将学习情况汇报如下:

一、会议要求全体干部职工坚决贯彻落实中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众的制度,强力正风肃纪,以有效遏制“四风”蔓延势头;

二、会议要求公司全体干部职工坚持以问题为导向、以节点为重点、以建制为长效,强化日常监督管理,抓住端午、中秋、元旦、春节等重要节点,着力解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,真正把纪律和规矩挺在前沿,立起来、严起来,让党员干部做到敬畏,遵守纪律、规矩。要引以为戒,认真落实“三严三实”专题教育与普规普纪工作有关精神和要求,切实做到严以修身、严以用权、严以律己,务实谋事,创业、做人,努力破除“骄”、“义”、“小”、“暮”之气;

三、会议要求公司全体干部职工要严格执行《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的责任追究办法》,对“四风”问题严重、群众身边腐败问题频发以及开展正风肃纪工作不力的,不仅追究直接责任,还要追究领导责任,不仅追究党委主体责任,还要追究纪委监督责任。

*公司

年6月26日

情况通报范文 篇2

为了进一步贯彻落实《中共××县教育工委、××县教育局关于进一步加强学校民主管理,推进校务公开的实施意见》精神,推进我县校务公开工作的制度化、常规化、具体化,××月中旬,县教育工会组织督查组对全县校务公开工作进行了一次全面督查,督查组通过听汇报、查资料、看现场,对相关单位的校务公开工作作了一次深入了解,现将督查情况通报如下:

一、工作开展情况

1、教育局党委高度重视学校校务公开工作。由教育局党委委员、教育工会主席具体负责学校校务公开工作,今年3月教育工会举办了各乡镇中学工会主席参加的学校校务公开工作培训,培训会上更加明确了学校校务公开的重要性、组织机构建设、公开内容、公开形式、公开程序等。并下发了“××县学校校务公开工作考评细则”,年终对各学校校务公开工作开展情况,严格按细则进行考核比评。

2、组织机构健全。各学校都成立了由校长、党支部书记、行政、工会主席组成的校务公开领导小组,成立了由教职工代表组成的校务公开监督小组,领导小组主要负责贯彻落实有关校务公开的政策和规定,审定校务公开工作方案,研究校务公开工作中的重大问题,负责对校务公开工作的督查、检查、考核等。各学校校务公开制度比较健全,制定了校务公开工作方案及公开目录、校务公开工作监督评议制度、校务公开考核和上报制度,还有部分学校建立了校务公开台帐,特别是县直高中学校校务公开档案资料整理比较规范。

3、校务公开内容不断完善。我们把校务公开内容分解到了学校各科室,如:办公室负责学校领导班子成员履行工作职责情况,学校发展规划、管理制度、学校发展改革,教职工考评方案、专业技术职称评定、评先评优等;学生科负责学生评先评优、“三好学生”、“优秀干部”评选表彰,学生生活困难补助费发放,班级考核方案;团委负责团委会干部评选条件、程序、结果,入团条件和发展程序,发展结果,团费收支;教务科负责学校招生政策、计划、录取分数、新生录取,教学教研工作,教师工作量的计算结果;总务科负责学校收费情况,学校财务收支、预决算,年度经费开支情况,校园规划方案,后勤服务、大宗物资和仪器设备的采购,各类基建工程和维修项目的投资、立项、资金预算、工程招标等都纳入了学校校务公开的内容,并分别由相关的科室定期向教职工公开工作情况。

4、校务公开工作形式程序不断规范。我们把学校教职工代表大会作为校务公开的基本形式。属于教代会职权的重大事项都必须在教代会上进行公开,校务公开栏是校务公开的必要形式,所有公开的内容原则上都在公开栏公布。同时校务公开的形式也本着实效、方便、灵活多样的原则,根据公开的内容采取不同方式,大部分学校通过职责确定和制度建设等不断创新公开方式,并形成了长效的实施途径。通过这次督查,各学校具体有以下几种公开方式:

(1)在学校醒目位置设固定的校务公开栏占80%、校务公开意见箱占60%、收费公示牌、公布监督电话占100%;

(2)每年召开一次高标准的教代会、定期情况通报会、家长联系会占100%;

(3)在学校校刊、校园网公布占40%。

5、检查与评估。县教育工会每年对学校校务公开工作要进行专项检查评估。具体内容:

(1)校务公开领导机构及监督机构的建设情况;

(2)校务公开制度建设及各项工作制度情况;

(3)校务公开是否及时,公开的程序是否规范;

(4)教代会的职权是否落实;

(5)对群众反映问题及信访的调查,处理情况;

(6)校务公开工作是否作为学校工作中的一项重要内容列入年度工作计划;

(7)学校是否指定专人将校务公开的材料按时间顺序进行收集、整理归档,管理是否规范。

二、存在的问题

1、个别学校领导对校务公开工作还没有引起足够重视,校务公开工作没有纳入学校工作计划,认为校务公开工作是工会组织的事,不愿深入。

2、校务公开的内容欠完善,不够规范,公开形式比较单一,教职工知情率不高。

3、校务公开资料收集不全,材料整理建档不规范。

三、工作建议

1、要加强对学校校务公开工作的宣传,提高广大教职工对校务公开工作意义的认识和参与监督管理的积极性。

2、上级主管部门加大督查指导的力度,把校务公开工作纳入制度化、日常化,真正发挥教职工监督作用,调动教职工工作积极性。

x年xx月xx日

情况通报范文 篇3

××月××日至××日,县政务公开办、教育局组织督查组对新关镇中心学校等18所学校校务公开工作进行了一次专项督查。现将督查情况通报如下:

一、 基本情况

1、领导重视,意识增强。大部分学校领导指导思想明确,重视校务公开工作,认识到了校务公开是学校民主管理的一种重要形式,是密切校群关系、促进廉政建设、推动学校和谐发展的有效途径,主动公开的意识进一步增强。被督查学校都成立了以校长为组长的校务公开领导小组,由纪检、工会牵头建立公开监督小组,形成了主要领导负责,层层抓落实的领导机制,形成了校长负责,纪检、工会协调督查,有关部门组织实施,广大教职工积极参与的校务公开工作机制。蒙泉镇中心学校领导对校务公开工作高度重视,按上级要求召开了校务公开工作的专题会议,部署了全镇中小学的校务公开工作,全镇中小学公开栏已统一名称为“党务校务公开栏”。

2、制度完善,资料齐全。从督查情况看,大部分学校都把校务公开工作作为学校的一项重要工作来抓,建立了校务公开工作相关制度。一中、二中、五中、六中、××职专、××市镇中心学校、××乡中心学校、××学校、××学校等制定了行之有效的校务公开工作实施方案,建立了校务公开工作监督评议制度、重大事项民主决策制度等一系列制度,建设规范,实用性强。被督查学校都对××年一季度以来的校务公开相关资料进行了收集整理,尤其是一中、××职专、××完中、××镇中心学校、××乡中心学校、××学校等学校校务公开工作资料收集齐全,按要求进行了分类归集、目录编排和装订成册,看上去整齐美观,查阅起来方便明了。

3、重点突出,程序规范。为了使校务公开工作规范化,保证校务公开的民主性、真实性和有效性,各学校都根据本校的特点,采取了多种行之有效的工作方法,主要是突出了三个注重:

一是注重公开重点。围绕群众关注,反映强烈的热点、难点问题,涉及教职工利益、普遍关心的问题,容易引发矛盾的问题,廉政建设和学校管理中的重大决策问题,学校规划、发展、民主管理、决策、参与、督查等方面的问题进行公开,很好地把握了校务公开内容确定的准则和尺度。一中、××职专、××乡中心学校、××学校、××镇中心学校、××小学等单位,在公开内容方面基本上做到了项目齐、资料详、台账清。

二是注重公开民主。一般性事务各学校主要是随时通过教职工大会进行通报,通过公开栏(墙、橱窗)及时予以公布,对关系重大的问题强化民主监督,注重民主决策,如重大决策、财务收支、考核评优、职称评定等重大问题大部分学校都是在校务会提出初步方案后,向全体教职工广泛征求意见和建议,最后召开职代会讨论通过,保证了决策的科学性、民主性和有效性。湘北职专制定了领导班子集体决策重大问题议事规则;××乡中心学校等学校建立了重大事项决策制度;六中、××镇中心学校、××乡中心学校等多所学校成立了校务公开监督小组。

三是注重财务公开。从督查情况看,被督查的学校对财务收支公开高度重视,按时按季度公开了四费开支,按要求公示了学校开学收费标准,尤其是一中、××完中、××镇中心学校、××乡中心学校、××镇中心学校、××学校、实验学校等严格报帐制度和审批制度,每月将学校财务收支的明细予以公示,财务公开做到了月月清、项项明。

4、拓宽载体,效果明显。拓宽公开载体是推进校务公开的重要措施,各校普遍通过公开栏(墙、橱窗)、会议等形式来实行校务公开,收到了明显的效果。督查发现,一中、五中、××职专、××镇中心学校等多所学校的教代会发挥了校务公开工作重要载体的作用,其程序规范、时间及时、内容具体,充分体现了教职工当家作主的权利,使学校民主管理、民主参与、民主监督落到实处,发扬了教职工主人翁的地位和作用。××镇中心学校、××乡中心学校、××市镇中心学校、××镇中心学校、一完小、二完小等部分学校还通过召开家长会、发放告家长书等辅助形式,将面向社会公开的内容进行公开;一中、二中、五中、六中、××职专、××完中、二完小等还通过校园网公开学校的重大事项,收到了良好的社会效应。

二、存在的问题

从督查情况看,我县校务公开工作较以前有了很大程度的提高,取得了一定的成绩。但是,在督查过程中,我们也发现校与校之间工作开展还不平衡,主要表现在以下几个方面:

1、思想认识不一致。部分乡镇政府对校务公开工作不够重视,没有开展校务公开工作督查和工作指导;个别学校领导不能充分认识校务公开工作的重要性,没有将校务公开工作作为学校的一项重要工作去抓,虽然表面上明确了领导班子和职责分工,但实际上在校务公开上追求形式或半遮半掩;有的学校党、政、工合力不够,学校行政认为是工会的工作,工会则认为是党政的事,工作互相推诿,致使校务公开工作没有落到实处。

2、公开内容不到位。部分学校没有按照校务公开的要求将公开内容落实到位。一是涉及到有些敏感问题,如接待费、加班费、食堂收支、工资扣发、职称评定等项目公开不彻底,内容模糊不清,教师看不明白,心存疑虑。二是有的学校校园内设有足够多的公示栏,但关于校务公开工作的内容很少,仅仅公示了领导小组、班子成员职责分工、监督小组成员名单等极少数内容。三是有的学校公开内容带有随意性,听说上级来检查,随便找了一些内容公布在公开栏内加以充数,没有突出公开重点;有的学校把应公开的内容临时打印出来随意张贴在公开栏,甚至粘贴位置都出现了错误,公布的内容与栏目张冠李戴。

3、台账资料欠规范。督查组查看了××年一季度以来的校务公开工作相关资料,发现部分学校虽然有资料,但在资料整理归集上还不够规范,主要体现在:有的学校没有编印目录,没有进行合理分类归集;有的学校××年已经汇编整理的资料内没有校务公开领导小组、工作方案和工作总结;有的学校将有些本不属于校务公开工作的资料也归入其中,看上去显得杂乱无章。

4、制度建设需完善。有的学校虽然针对校务公开工作制定了一些规章制度,但制度建设还比较零碎,缺乏系统性和整体性;有的学校制定的制度就是把网上的内容稍加了一些修改,与学校本身的实际情况极不相符,也就谈不上真正实施了;有的学校看上去建立了比较全面的校务公开制度,但工作开展中并没有按照制定的规章制度去执行、去督促落实,制度形同虚设。

三、工作要求

1、进一步统一认识。各乡镇党委政府和学校领导要引起高度重视,加大校务公开工作力度,把校务公开纳入重要议事日程和目标管理考核中,安排得力人员负责校务公开工作,加强对校务公开的监督检查和工作指导,进一步提高校务公开的实效性,提升教职工和社会对校务公开工作的满意度,促进学校的廉政建设与和谐发展。

2、进一步规范公开内容。凡是与教师、学生、群众利益密切相关的事项以及教师、群众关注多、疑问多的难点、热点问题都要及时在网站和公开栏(墙、橱窗)上予以公开;公开栏(墙、橱窗)统一名称为“党务校务公开栏”,将党务公开内容和校务公开内容进行合理整合,及时更新公开内容;凡是公开栏(墙、橱窗)和会议公开的内容都应及时在校园网上予以公开,校园网要设立党务校务公开栏目,并设置财务公开等系列子栏目,将公开内容和子栏目进行合理对应。

3、进一步拓展公开渠道。对校务公开的内容,除了做到 “上网、上栏、上墙、上会”外,要进一步发挥教代会作用。凡是法律、法规规定属于教代会职权范围内的问题,都应向教代会报告,由教代会审议或决定,要将教职工代表大会作为校务公开的基本载体,充分发挥教代会作用,做到公开程序规范,教师知情,使校务公开工作制度化、常规化、具体化。另外,可以通过召开家长会、办校园简报、编发手机短信、校园广播、印发给家长的一封信、报纸、教育网站等多种途径扩大校务公开工作的宣传,推进学校校务公开工作的开展。

4、进一步强化工作落实。各学校要以本次校务公开工作督查为契机,从思想上引起高度重视,采取有力措施,搞好自查和查漏补缺工作,建立校务公开工作长效机制,要在11月中旬以前按要求抓好各项工作的落实,将××年一季度以来的校务公开工作相关资料归集整理、装订成册,认真做好迎接省、市抽查的准备。

x年xx月xx日

情况通报范文 篇4

为进一步抓好我局机关效能建设工作,现将本月第3周的考勤及督查情况通报如下。

一、 出勤情况

本周无迟到、早退现象。

二、督查情况

10月21日下午3点20分,义务监督员对xx镇财政所进行督查时发现,财政所同志能遵守上班工作纪律,保持较好的工作状态,环境卫生良好。10月23日上午8点15分,局效能督查组对镇区办财政所进行督查时发现,该所4名同志在岗在位在状态,另1名同志下村办事,岗位告知牌指示在正确位置;但环境卫生有待加强。

三、工作要求

全区财政干部要进一步强化责任意识,做到在位谋政履其职、心中有责不懈怠;进一步强化进取意识,为党和人民开拓奋进、不懈奋斗;进一步强化奉献意识,脚踏实地、埋头苦干,以自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”。

xx年xx月xx日

情况通报范文 篇5

党的群众路线教育实践活动开展以来,市委针对群众反映强烈、带普遍性的突出问题,在全市深入开展了“五个专项行动”,行动现已进入巩固、深化阶段。1月15日,我市召开党的群众路线教育实践活动整改落实第五期新闻通报会,专题通报“五个专项行动”推进情况。市纪委、市监察局、市委办公厅、市委组织部、市信访办等五个牵头单位通报了各自负责的专项行动推进情况。

正风肃纪专项治理行动开展以来,我市文风会风明显转变,“三公”经费大幅下降。去年市机关事务局负责的市级机关接待费用比20xx年同期下降21.85,市级机关一般公务用车购置费比20xx年同期下降56.8,公款出国(境)费用比20xx年同期下降56.4,全市公务人员20xx年主动上交“红包”6576.3万元;人民群众参与反腐倡廉建设热情明显提高,全市纪检监察系统信访量20xx年比20xx年同比上升53.5%。

提升效能服务市场主体发展专项行动方面,市政府分4批发布行政审批制度改革事项目录,共承接国家下放审批项目34项、取消审批项目95项、下放市级审批项目310项,出台《关于进一步支持小微企业健康发展的实施意见》,印发《重庆市营业税改征增值税试点方案》。截至20xx年12月,全市市场主体总量已超过153万户,同比增长11.9%。

在优化考核推动区县科学发展行动中,我市以市委、市政府名义考核区县党委、政府的项目由86项精简为1项;以市级部门名义考核区县部门的项目由185项精简为26项,形成了按五大功能区域分组考核并分别设置指标的区县经济社会发展实绩考核指标,出台了《关于改进完善区县(自治县)党政领导班子和领导干部综合考核的意见》。

干部下访化积案解难题办实事行动方面,按照“问题导向”原则,我市就该专项行动确立了“六个一批”的目标任务。去年9至12月,各区县和有关市级部门化解市级交办疑难信访案件165件,565件交办件已累计化解534件;干部下访中接待受理矛盾和问题8427件次,已化解7921件;中央和市委、市政府交办案件177件,到期案件已全部办结。

固本强基创建基层服务型党组织行动中,我市在全市开展了为期3个月的集中清理工作,从源头上对136个市级部门延伸到村(社区)各类事项进行全面清理,逐一摸清事项内容、政策依据和工作量。目前,全市所有区县、700多个乡镇(街道)、1700多个村(社区)已建立了比较规范的服务中心。

年月日

情况通报范文 篇6

各中小学、幼儿园,职教中心:

按照省和白城市《关于开展“校园安全周”活动的紧急通知》文件精神,我局于3月x日—23日会同大安市公安局、大安市消防大队分两组对全市各级各类学校安全工作开展情况进行了全面检查,现将检查情况通报如下:

一、取得成效

从这次校园安全大检查情况看,各校领导都能高度重视、精心组织,积极排查隐患,取得了较好的效果。具体呈现以下四个特点:

(一)领导重视,学校安全责任得到有效落实。

各校领导高度重视此项工作,充分认识深入开展校园安全周工作的必要性,精心组织,周密谋划,制定方案,健全机构,明确分工,落实责任。各校校长亲自带队开展安全检查,实施安全“网格化”监管,安全隐患排查工作具体,措施得力。

(二)齐抓共管,安全防范措施得力成效显著。各校充分发挥主体作用,一把手亲自抓,分管领导具体抓,广泛动员广大师生,形成全体参与的工作格局。层层签订安全责任书,形成“横向到边,纵向到底,责任到人”的管理网络。

(三)注重教育,广大师生安全意识明显增强。各校充分利用校园广播、画廊、板报等宣传载体,开设安全专栏、张贴宣传挂图和《致学生家长的一封信》等形式,广泛深入开展安全宣传活动,通过举办安全常识培训、开展应急疏散演练等活动,使广大师生熟练掌握了逃生技能。

(四)完善制度,安全管理长效机制得以建立。各校能按照文件精神,建立健全各项安全管理制度,完善学校安全应急处理预案,制定了一些针对性、实效性都很强的管理措施。

二、存在问题

(一)消防安全方面。一是部分学校灭火器数量配备不足、消火栓水带老化。二是有的学校应急照明灯、疏散指示灯、安全出口标志灯没有配齐。三是个别学校用电线路无阻燃管。

(二)交通安全方面。有些学校校外还存在“黑校车”接送学生现象;个别学校专用校车超员;有的学校乘车学生台帐建立不规范。

(三)宿舍食堂管理。一些学校存在校外住宿情况,住宿场所没有经营许可证,食品卫生不合格,饮食安全无法保障,应该满足的各项安全硬性指标都达不到要求。个别学校校内食杂店还在经营。

(四)安全保卫方面。个别学校大门管理不严,师生或外来人员随便出入,外来人员登记准入制度坚持得不好;有的学校保安人员兼职,不能保证学生上课时间在警务室执勤;部分学校新建校舍待安装视频监控,有的学校动态视频暂时不能正常使用。

(五)校园周边治理。市区和安广镇的部分学校学生上下学时间段,家长接送学生在门口拥挤,阻碍师生通行。还有一些小商贩,向学生出售“三无”食品。

三、下步工作

一要强化责任,提高思想认识。各校校(园)长是安全工作的第一责任人,对安全工作要负总责、亲自抓,同时要指派一名副校级领导分管安全工作,要具体抓、深入抓,教师要一岗双责,切实做到分工明确、责任具体,使安全工作真正落到实处。各校要增强做好学校各项安全工作的责任感和使命感,时刻警钟长

鸣,常抓不懈,使安全教育经常化、隐患排查常态化、隐患整改彻底化、应急演练定期化,切实把学校各项安全工作做细、做实、做好,确保师生生命财产安全。

二要狠抓落实,加大整改力度。各校要在前阶段自检自查的基础上,继续加大工作力度,认真查找本校存在的安全隐患,能解决的立即解决,解决不了的要逐级上报,切实做到隐患排查、整改到位,防范和杜绝各类安全事故的发生。

三要完善制度,形成长效机制。各校要坚持“标本兼治、重在治本”的原则,认真梳理、总结经验教训,建立重特大安全事故应急救援报告制度,完善相关预案,坚持“一日一小查,一周一大查,一月一汇报”的安全工作检查制度、安全工作月报告制度。制定安全发展规划,完善安全管理标准化和安全隐患排查常态化整治机制。

xx市教育局

20xx年x月x日

情况通报范文 篇7

各镇人民政府、城区各办事处、开发区管委会、安委会各有关成员单位:

按照国务院安委明电[20xx]9号文件精神和要求,我市迅速在全市范围内开展了安全生产大检查工作,各镇(处)、相关部门领导高度重视,周密部署,突出重点、组织专班,扎实地有序开展了安全生产大检查活动,有效的防范各类生产安全事故的发生,确保了全市安全生产形势平稳。现将我市开展安全生产大检查工作情况通报如下:

一、精心组织安排,全面部署安全生产大检查工作

全市安全生产大检查工作开展以来,各地、各部门精心组织安排检查工作。一是拟定方案,精心安排。10月31日,市安委会办公室下发了《关于迅速组织开展全市安全生产大检查工作的通知》(当安办发[20xx]9号)。同时结合宜昌市安委会办公室《关于切实做好宜昌市第五次党代会及20xx年元旦春节期间安全生产工作的紧急通知》(宜安办发[20xx]36号)文件精神,市安委会办公室下发了《关于切实做好宜昌市第五次党代会及20xx年元旦春节期间安全生产工作的通知》(当安办发[20xx]12号),进一步促进了安全生产大检查行动深入开展。各镇(处)及相关部门(玉阳、玉泉、王店、河溶、半月、育溪、安监局、农业局、教育局、住建局、供销社)分别制定了具体实施方案,并认真按照方案组织实施,做到主要领导亲自安排部署,分管领导具体抓,落实专班专人具体抓落实,确保了安全生产大检查工作扎实有序推进。二是召开会议,周密部署。11月16日,市安委会办公室组织召开了市安委会第四次全体(扩大)会议,市安委会办公室主任、安监局局长许晓荣同志通报了1-10月份全市安全生产工作和秭归县“11.15”煤矿重大安全事故和公会第四次全体(扩大)会议,市委、副市长黄智华出席了情况,并结合当前安全生产工作中暴露的薄弱环节,安排部署了安全生产大检查工作。市委、副市长黄智华在会上作了重要讲话。强调当前重点抓好三项工作:1、要加强领导,进一步强化安全生产责任落实。要求各镇(处)、市直各部门换届调整后,分管安全生产工作的领导要迅速到岗履职,不能缺岗失位;2、强化责任,扎实做好煤矿企业兼并重组工作,强化煤矿兼并重组过程中的安全监管;3、精心组织,迅速开展全市安全生产大检查,做到企业自查、专家协查、政府督查“三结合”。市委叶永清出席了会议。三是宣传深入,氛围浓厚。各地、各相关部门和单位采取多形式、多种途径加强安全生产大检查的宣传教育,营造了浓厚的安全氛围。1、采取以会代训等方式,加强安全知识教育培训,市安监局11月1日、12月22日、12月23日先后组织60余人次乡镇安全监管人员的业务培训。2、利用宣传栏广泛开展安全生产大检查专题宣传。活动期间,育溪、庙前、两河、安监局、卫生局、药监局、交警大队、消防大队、中燃公司等镇(处)及部门开辟了“安全生产大检查”专题宣传栏目,通过橱窗、挂图、墙报、横幅标语等形式,积极宣传安全生产知识。

二、突出监管重点,全面排查安全生产隐患

在全市安全生产大检查中,各地、各部门按照市安委会办公室《关于迅速组织开展全市安全生产大检查工作的通知》(当安办发[20xx]9号)要求,组织专班,突出监管重点,扎实开展了安全生产大检查工作。

各镇(处)、市直各部门共检查各类生产经营单位1073家,排查隐患864处,下达隐患整改通知书103份,停产停工通知书8份,依法查处非法违法生产经营建设行为12起,立案2起,实施行政处罚41起3.79万元,拘留2人。

(一)镇(处)检查情况(9个):

玉阳办事处:检查22家企业,并对隐患突出的6个单位进行重点检查,下发整改通知书6份、提出整改意见20余条。玉泉办事处:检查22家企业,查处隐患2处,现场整改到位。坝陵办事处:检查34家企业及单位,查处隐患2处。整改2处。两河镇:检查23家单位和6家渡口船舶,查处隐患4处,限期整改到位。河溶镇:组织11个专班,检查84家单位,排查隐患15处,均现场整改到位。育溪镇:检查10家矿山企业、2个轮渡、6个渡口、18艘客运船舶,查处隐患12处,均整改到位。庙前镇:检查11家煤矿企业、并对镇内加油站、化工企业、学校、社区的消防安全进行了检查督办。王店镇:检查6家加油站、4家超市、6家工矿企业。草埠湖镇:组织专班对全镇工业企业、学校、超市、网吧等重点场所进行了安全生产大检查。

(二)市直部门检查情况(20个):

市安监局:检查矿山企业33家、危化品企业6家、烟花爆竹企业2家,共查处隐患56条,下达整改通知书22份。市质监局:检查特种设备重点监控单位62家、发现重大安全隐患2起,下达《安全监察指令书》23份,立案2起。市民政局:对机关及各二级单位进行全方位安全检查。市国土局:结合地质灾害群测群防“十有县”创建工作,对地质灾害隐患点、无证勘查开采等违法违规行为进行全面检查。市农业局:立足六个“新突破”开展了农机安全生产大检查。市住建局:检查在建工程46个,查处隐患226条,下达隐患整改通知书41份,停工整改通知书1份,告知书3份,督办通知书1份。市经信局:检查6家企业。市教育局:检查各类学校及幼儿园93所,查处隐患30处,提出整改意见45条,下达整改通知书11份。市文体局:检查全市娱乐场所和文物安全,重点检查了全国重点文物保护单位2处,查处无证经营网吧点和未成年人上网现象4起,并下达了安全隐患限期整改书。市交通运输局:检查了交通运输业、客运站场、水运码头、沮漳河流域、施工现场、船舶候造厂,对各交通路段及查出的隐患进行限期整改。市交警大队:对我市辖区内汉宜、江富、窖枝、皂当、荷当、烟运省道和县道进行重点检查,查处重点隐患1处。同时加大校车检查力度,共查处非法营运接送学生车辆8台次。市治安大队:检查30家涉爆单位,查出不合格单位10家,并进行限期整改。消防大队:开展了“清剿火患”行动,共检查单位520家,发现隐患543处,下发《行政处罚决定书》41份,责令“三停”单位7家,罚款3.79万元,拘留2人。市卫生局:检查3家医疗卫生单位,查处隐患4处,现场整改到位。市食品药品监督局:检查2家药品、医疗器械生产企业,查处隐患2处。市林业局:组织6个组对全市10个镇(处)、1个风景区、6个国有林进行检查。市水利局:检查了各大中小型水库及旅游景点防汛等地质灾害防御工作。市广播电影电视局:对所属重点单位进行了实地检查。市房管局:对3个拆除施工现场2.5万平米拆除地块进行了检查。当阳中燃公司:对全市燃气管网进行了检查。

三、存在问题及整改措施

通过检查发现,我市安全生产工作还存在以下问题:一是少数生产经营单位对此项大检查工作的重视程度和开展的力度不够扎实,对隐患的认定不够准确,部分企业主要负责人安全意识淡薄。二是部分生产经营单位未真正履行各自职责,应急预案的针对性不强,应急队伍和演练工作开展较少。三是监管力度还需加强,少数部门对开展安全生产大检查安排不及时、工作不够到位;对安全生产大检查中发现的隐患整改跟踪督查力度不够;安全生产责任感、使命感不强,抓生产和抓安全存在“一手硬、一手软”。四是部分行业和企业安全生产管理机构、人员、制度、责任制不落实,安全投入不足,安全隐患较多。

下一步我们将继续加大对各镇(处)、各相关部门和企业安全管理工作的监督和指导,督促并认真开展隐患的排查和整改,把各项基础工作做得更加扎实到位。一是制定措施,加大整改力度。督促各地、各部门、各单位认真制订整改计划,落实防控措施,确定整改期限,明确整改责任人,对能现场整改的则现场整改,短期内能解决的则短期内解决,暂不能整改到位的,制订防控措施,落实专人进行跟踪督办。二是对存在严重安全生产隐患、不符合安全生产条件的单位,所在镇(处)、行业主管部门及时督促企业限期整改;对到期未整改、或整改后仍不具备安全生产条件的,责令停产停业整顿或予以取缔。三是安全生产监管职能部门着重加大对重点行业和领域的安全监管力度,严厉查处各种违法违规生产行为,确保“三会”“两节”期间全市安全生产形势平稳,确保人民过一个欢乐、祥和、安定的节日,为20xx年的安全生产工作开好头、起好步。

年十二月二十六日

情况通报范文 篇8

根据要求,我汇报一下20xx年来的会议情况:

从总的情况来看,目前,全县会议总体偏多,牵扯太多的时间和精力,许多基层、县直部门的同志疲于应付会议,无暇顾及工作。八项规定出台后,我县针对这种情况,进行了深入的整改,据不完全统计,20xx年全县性工作会议共召开50余场次,同比下降40.5%。20xx年初,县委将党建、组织、宣传、政法、统战等工作会议合并召开,会期由过去3天压缩为半天。

党的群众路线教育实践活动开展以来,县委又进一步进行统筹安排,切实精简会议,将该合并的会议进行合并,该缩短会期的会议进行了压缩。今年来,全县性会议共召开25场次,相比去年同期减少8场次,同比下降24%。合并召开9个会议,20xx年“两会”议程压缩至2两天。 下一步整改措施:

1.严格会议审批制度。进一步严格会议报批手续,确保减少会议数量。做到不开无明确目的、无实质任务的会;不开例行公事、不解决问题的会;不开虚张声势,形式大于内容的会。对不经批准擅自召开会议的,要追究相关领导责任。

2.切实压缩精简会议。确因工作必须召开的会,要严格控制规模、会期和经费开支。凡在小范围内传达布置可以解决问题的,就不召开全局性会议;凡能合并开的会议,就不单独召开;凡能现场办公的,就不把人召上来开会。继续实施“无会周”制度,每月第1周定为“无会周”。

3.改革会议形式。积极利用现代通信和技术手段开展工作,加快实现办公自动化的步伐,改变传统的主要依靠召开会议和印发文件来推动工作的做法。能开电视电话会议就不要开兴师动众的会,能通过协调会、座谈会、现场会、研讨会解决问题的,就不开规模性的会。

4.建立健全相关机制。建立会风文风督查制度。整合县委督查室、政府督查科和效能办对改进会风文风的情况进行督查,对严重违反规定的,责令写出书面检查,并在全县通报批评。牵头组织相关部门研究完善精简会议、改进会风的机制,于今年8月底前出台具体措施,并严格抓好落实。

情况通报范文 篇9

为进一步提高全市各级党委政府对卫生计生工作的重视程度,强化相关部门齐抓共管、综合治理工作机制,督促各地全面加强计划生育工作,确保完成全年工作目标。按照市委、市政府统一安排,6月20日-24日,市委督查室、市政府督查室会同市卫生计生委联合组成八个督查小组,通过现场调查和听取汇报的方式对各县市区计划生育工作开展情况进行专项督查。现将情况通报如下:

一、主要成效

(一) 党政领导责任落实较好。各县市区党政领导严格贯彻落实《中共中央、国务院关于实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理的决定》(中发〔20xx〕40号)和《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于坚持和完善计划生育目标管理责任制的意见〉的通知》(厅字〔20xx〕13号),强化领导,落实责任。一是兑现奖惩措施。各县市区根据20xx年计生工作考评结果,奖励先进,对实行“黄牌警告”、“一票否决”的乡镇、村严格处罚到位。宜章县创新计划生育约谈机制,出台了《宜章县计划生育工作约谈制度》,将乡镇、县直计生综治部门一把手及分管领导,纳入约谈和专项约谈对象,并纳入年度综合绩效考评。二是落实经费保障。各级均按照省市要求足额预算20xx年度计划生育事业经费。北湖区20xx年人口计生事业经费预算比去年人均提高1元;资兴市预拨村直报工作经费50万元,最终据实拨付,“两非”办案工作经费20万元列入财政预算;临武县安排30万元用于计划生育户外宣传橱窗建设,安排90万元用于村直报建设。三是推进机构改革。苏仙区、资兴市、宜章县、永兴县、临武县、汝城县、安仁县下发了三定方案,成立卫生计生综合监督执法局和妇幼保健计划生育服务中心,并正式挂牌,人员整合到位;苏仙区、资兴市、桂阳县、宜章县、永兴县、临武县、汝城县明确将卫生计生办作为乡镇的内设机构。

(二)计生政策宣传形式多样。各县市区结合本地实际采取多种方式及时宣传计划生育新的法律法规政策。一是加强对领导干部的政策宣传。一方面,各地都将计划生育政策法规纳入县、乡两级党委中心组学习内容。资兴市、永兴县、苏仙区、临武县等地分别邀请省卫生计生委相关专家为中心组学习做新形势下计划生育工作专题讲座。另一方面,各县市区党校都将计划生育政策学习纳入了主体班课程学习。二是开展多种形式的宣传活动。各地结合“5.29”协会日、“五下乡”等活动开展专项宣传,印发了大量的宣传资料。北湖区在《今日北湖》上开设宣传专栏两期宣传计生政策法规;安仁县在安仁电视台开展《卫计新风尚》栏目,播报卫计新资讯,宣传计生新政策。三是制作固定宣传版面。各地及时清理户外宣传标语,更新宣传版面。资兴市融合新的卫生计生政策、科普知识,统一设计了7块市级、5块乡级、2块村级宣传版面;宜章县在人口密集区或主要交通要道安装了高规格宣传版;临武县更新省道金江镇至楚江路段、临武三中至高速路口公路两边电线杆计划生育宣传牌;汝城县在全县范围内全面更新县乡村计划生育宣传标语;永兴县在县乡主要交通干道设立25块大型广告宣传墙,各乡镇与对口联系乡镇计生工作的单位联合打造乡镇宣传一条路。

(三)星级示范创建有序开展。各县市区均能够把计划生育星级示范村(居)创建工作作为夯实基层基础的一项重要抓手,对创建工作进行及时安排部署。部分县市区星级示范村(居)创建活动方案在门槛指标的确定、创建的重点、督查的方式等方面既各具特色,又切合实情。资兴市、临武县、桂东县、安仁县已经开展了专项督查,下发了整改通报,桂东县对整改不到位的创建村实行“一票否决”。

二、存在的问题

(一)党政统筹推进欠力度。一是卫生计生机构改革滞后。北湖区、桂阳县、桂东县卫生计生综合监督执法局和妇幼保健计划生育服务中心人员整合还未到位,嘉禾县还未下发三定方案;北湖区、安仁县还未正式下发相关机构改革方案明确乡镇单独设置卫生计生办,嘉禾县、桂东县未单独设置“卫生计生办公室”,仅在“社会事务办公室”上加挂“计划生育办公室”。大部分乡镇卫生计生机构尚未整合,在改革转型过程中普遍存在基层计生队伍不稳、人心不定、工作不力等现象。二是计划生育新的法律法规政策培训宣传不够深入。部分干部群众甚至存在无需再抓计划生育工作的误解,少数乡镇和村(居)计划生育户外宣传标语和阵地尚未及时更新宣传内容。三是网格化(村直报)建设未全面铺开。苏仙区、宜章县、安仁县网格化(村直报)建设经费未正式拨付;资兴市、临武县、安仁县、汝城县还未出台正式实施方案。

(二)整治“两非”工作形势严峻。部分县市区整治“两非”工作宣传氛围不浓厚、部门配合不到位、治理出生人口性别比偏高问题力度不大。截止6底,全市38例任务,只完成3例,完成率只有8%,各县市区除资兴市1例、宜章县2例之外,其余县市区尚无一例查处到位。

(三)社会抚养费征收滑坡明显。受机构改革、计生政策调整等因素影响,部分县市区社会抚养费征缴困难,各县市区社会抚养费征收到位率均大幅下滑。所查11个县市区13个乡镇,社会抚养费结案率绝大部分为0。

(四)“星级示范”创建不够扎实。有的地方对星级示范村创建的思想观念没有根本转变,存在应付现象,创建工作停留在表面上。北湖区、苏仙区星级示范村创建未开展督查;资兴市三都镇星级示范村创建活动还未正式开展;汝城县部分乡镇星级示范村部署安排不细致,督查通报整改内容不详实;临武县武水镇督查问题不具体、问题雷同,工作流于表面。

三、下段工作要求

(一)进一步强化领导责任。要落实各级党委政府计生工作职责,党政主要领导亲自抓、负总责的责任。各级党政主要领导和分管领导近期要对计划生育工作进行一次专题调研,切实解决计生工作的突出问题。要认真落实计生工作目标管理责任制和“一票否决”制,严格责任追究,加大督导力度,传导工作压力。要加快推进机构改革进度,注重优化资源配置,优化队伍结构,优化职能设置,做到资源整合、人员融合、工作配合。

(二)进一步夯实基层基础。切实抓好“星级示范”创建活动,着重抓好各级示范村的评定和上报工作,进一步夯实村级基础,落实村组计生责任。要围绕新的生育政策、法律法规、生殖健康、奖励扶助等内容开展全方位的计划生育宣传教育培训,营造计划生育工作浓厚氛围,引导群众树立科学的生育观念。

(三)进一步严格依法管理。加大依法征收社会抚养费力度,各县市区要集中开展一次社会抚养费征收行动,对一些典型违法生育案件依法进行强制征收,形成社会抚养费征收高压态势。完善日常孕情监控措施,加强区域协作和部门协同,集中整治“两非”,确保按时完成全年任务。加强流动人口信息采集应用,推进流动人口公共服务均等化。全面落实计划生育奖扶政策,认真贯彻郴政办发〔20xx〕25号文件精神,突出落实好“失独”家庭、计生特困家庭等计生特殊家庭扶助的各项政策。

(四)进一步做好迎检准备。要重点做好定性资料的上报和迎接年度计划生育综合检查、数据核查等工作。要以考核方案为纲领,查漏补缺。加强定性资料上报,即时督促指导市、县两级计生综治部门完善上报资料和考核各项工作;加强有关数据分析,特别是认真比对本地的工作数据与省里数据的情况,发现问题及时提出指导意见。

年月日

情况通报范文 篇10

公司所属各作业区:

根据现代产业公司要求,生活能源公司于1月30日组织专业技术和管理人员在公司范围内开展了一次节前安全生产综合检查,现将检查情况通报如下:

一、东区所楼后空地落叶未清理、建筑材料(沙石、木板)乱堆放未及时清理、露天堆放管件材料场地较乱;

二、东区、西区、红旗区高位水池围墙内杂草丛生,人员、车辆进入困难,对水池安全、生产管理不利,请安排除草;

三、各配电室、变压器室,调压站卫生需清理;

四、各作业区工作间及休息室物品需堆放整齐、组织清 理卫生包干区域,

对以上检查中发现的存在问题,要求相关作业区按照要求进行逐一整改,并于2月6日前完成,如未按要求整改的,将按规定进行考核。同时,要求各作业区应将安全检查工作作为一项常态工作,坚持不懈,并认真做好检查记录,在抓重点的同时细化安全管理,确保生活能源公司年度安全工作目标的顺利实现。

特此通报。

生活能源公司

年1月30日

情况通报范文 篇11

节前根据市安委会文件精神,我局就节日安全自查工作作出要求,各直属单位按照要求进行了安全自查,发现问题及时整改。5月23日—30日,体育局安全领导小组组织人员对局下属事业单位的安全情况进行了抽查,现将检查情况通报如下:

一、基本情况

从这次安全检查情况来看,所抽查单位对安全工作比较重视,能够结合各自实际,制定实施方案,并认真组织开展自查自纠和隐患排查整改工作。

1、从检查情况看,单位能结合实际,突出重点部位、关键环节,认真开展检查。

2、所抽查的单位能认真落实“边查边改”的要求,对排查出的问题和隐患,能整改的立即整改,不具备立即整改条件的马上研究方案措施,纳入治理计划。

3、所抽查单位少体校学校本部有详细的安全检查(特别是消防器材的检查)台帐记录;运河公园也有安全检查台帐。

4、另外市场处(体育市场稽查支队)根据要求召开了全市游泳场所安全开放工作会议,全市90余家游泳场所负责人参加,并邀请了卫生、公安、工商等相关职能部门共同参与,确保20xx年游泳场所安全开放。会议布置了20xx年苏州市游泳场所安全开放工作要求,要求各游泳场所签订《20xx年苏州市游泳场所安全开放承诺书》,并部署了20xx年游泳救生员、游泳教员国家职业资格复训年审和新培训鉴定工作。

二、存在不足

这次安全检查活动,各单位做了大量工作,也排查和整改了一些安全隐患,但仍然还存在着一些不容忽视的问题:

1、运动学校:水上基地安全救护措施(如救生圈、救生绳)不够,没有防护栏;枪弹库的管理没有严格按照规定执行,枪弹管理要分开;体校校区消防器材灭火器没有及时的更换或填充。

2、运河公园:运河公园停车场雨棚自安装以来年久失修,连接雨棚的钢丝已锈断,如遇台风存在严重安全隐患;水域警示标志不明显。

3、体育中心:有一部分消防器材灭火器存在压力不足或已失效,需更换或填充。

4、专管中心:安全检查没有台帐。

三、没有抽查到的单位一定要按照要求做好安全检查,制定安全制度(安全制度上墙),做好安全台帐。

四、进一步加强局系统的安全工作

针对上述存在的问题,为继续加强事故防范,全力落实安全责任、强化安全管理和安全监管工作,提出如下工作要求:

1、全力抓好隐患的整治和跟踪。要针对本次安全检查中发现的隐患和存在的突出问题,下大力气、采取强有力措施根除发现的隐患和解决好影响单位安全的问题,抓好隐患的整治和跟踪督查。

2、切实抓好督查落实。各单位要针对安全检查中发现的隐患整改情况,开展一次全面的“回头看”,已整改的要进行验收性的书面检查评定,要带队督查责任人签字认可;正在整改的要跟踪整改情况,并制定可行性措施,落实专门领导和专门工作人员,确保安全。

3、建立健全安全组织机构网络。局属各单位要有专门的安全领导组织,明确一名分管领导具体抓好安全工作,明确一名信息联络员切实加强与局安全领导小组的沟通和联络,名单确定后报组织人事处备案。

x年xx月xx日

情况通报范文 篇12

根据壮族自治区人民政府办公厅《关于做好全区政府网站检查整改工作的通知》有关要求,**镇政府高度重视,立即部署开展本镇政府门户网站的自查自纠工作。从总的情况看,本镇政府门户网站建设与运行情况良好。现将本镇政府门户网站自查整改情况的报告如下:

一、目前网站情况

(一)与时俱进,及时更新升级门户网站页面。为进一步提高信息化水平,为广大群众提供更多了解机关工作动态的渠道,我镇对政府门户网站进行了维护升级。这是我镇推进政务公开、创新管理方式、增强服务能力的重要举措,进一步提高了机关工作的透明度和管理服务效能。

(二)积极主动,认真做好门户网站信息公开更新。充分发挥网站的政务信息公开平台作用,开展自查以来,我镇对政府门户网站系统上信息进行了更新,并且按要求在网上将相关文件进行公开。目前设置的页面栏目有:乡镇介绍、党务公开、村务公开、财务公开、政务公开、服务公开、工作动态、农村天地、农民工服务站、新农村建设、农业技术、组织机构、群众来信等,其公开内容涵括到我镇的基本情况、职能配置、工作动态等方面。同时,为加大网络宣传力度,我镇安排了专人负责信息采集上报工作,每周更新信息1-2次,更新内容包括工作动态、新农村建设、农业技术、政务公开、村务公开、通知公告、农民工服务站等相关内容,充分发挥了网站重要信息宣传、发布的作用。

(三)加强管理,确保门户网站安全运行。为进一步加强和规范政府门户网站管理,我镇制定实施了信息采编发布审核制度、信息保密审查制度等管理制度,使网站管理更加规范化、制度化。同时,严格按照政府网站建设相关要求,由专人负责使用、保管网站服务器,并且每天定时访问镇政府门户网站,进行巡检,保证网络安全。遇有困难,及时联系电脑技术人员解决,确保政府网站运行通畅。

二、存在的主要问题

从自查来看,目前我镇政府门户网站主要存在三方面的问题:一是网站的管理、采编队伍力量不强;二是门户网站建设投入不足;三是信息更新不及时。

三、下一步整改工作措施

我镇政府门户网站作为我镇发布信息、提供服务、与社会广大群众互动交流的重要平台和窗口,是加强宣传、做好信息公开的重要平台。在今后的工作中,我镇将在市“两公开办”的指导下,进一步加强政府门户网站信息的更新,完善网站服务功能,维护网站运行安全。

(一)加大政府门户网站人力、物力、财力的投入,进一步完善网站功能。充分运用网络作为做好信息公开工作的重要工具和平台,进一步提高我镇信息公开服务的质量、良好树立政府公正、公开、透明的形象,更好地服务人民群众,促进社会和谐。

(二)进一步加强政府门户网站管理、维护队伍的建设。通过多种形式加强对网站管理人员、技术维护人员、信息采编人员综合能力、专业技能等方面的培训,提高建网、管网能力。

局机关门户网站建设自查报告范文篇

市人民政府办公厅:

根据贵厅《关于进一步加强政府网站管理工作的通知》要求,我局对门户网站进行了认真全面检查。经检查,我局门户网站所有页面都显示正常,内容更新及时,各类服务和互动功能都运行正常,不存在错误链接和断链的现象。现将具体情况报告如下:

一、主要工作开展情况

(一)与时俱进,及时更新升级网站页面。

为进一步提高信息化水平,为广大市民提供更好的了解城市的渠道,我局按照《政府门户网站政务信息公开及内容保障实施方案》和《政务网站绩效评估办法》的要求,结合工作实际,完成了对门户网站的改版升级,新版网站于今年1月份投入使用。本次改版历时6个多月,广泛征求了网民及相关部门、专家的意见,通过招投标的方式与资深网络开发公司合作建设,项目总共投入20万元。改版后的信息港界面更加友好,操作更加简便,新增的办事流程栏目市民可以更便捷直观地了解各类审批服务流程。同时,良好的信息查询工具方便了市民对详细项目信息进行查看。信息内容上,将市民关注的重点项目、热点区域信息进行归类展示,增加了水城专题以及电子地图。此次改版升级,是局推进政务公开、创新管理方式、增强服务能力的重要举措,进一步提高了工作透明度和行政效能。

(二)规范管理,出台了一系列网站信息管理制度。

为进一步加强和规范网站管理,我局根据市政府有关文件要求,制定实施了领导干部读网制度、信息发布审核制度、信息保密审查制度、网站链接审批制度、网站互动信息处理制度、网站日常巡检及上网信息复查制度、网站值班制度等一系列管理制度,使网站管理更加规范化、制度化。

同时,我局印发了《关于加强宣传工作做好本局网络信息发布有关事项的通知》、《局网络信息发布工作责任表》,制定了《信息发布审核登记表》、《信息港信息时效确认单》等配套表单,进一步规范了信息发布审核、信息保密审查、网站互动信息处理、网站日常巡检及上网信息复查、网站值班等管理制度。明确网站管理、维护部门及岗位职责。要求技术维护人员认真监控和检查网站运行状况,信息采编人员及时提供相关信息资讯,确保链接正确有效、网站安全平稳运行,确保公众能够及时获取政府信息、获得便利的在线服务。

(三)积极主动,认真做好政务信息公开及网站信息更新。

按照市公开办的要求,充分发挥网站的政务信息公开平台作用,去年我局在系统上录入了100多条公开信息,并且按要求定期在网上将相关文件进行公开。公开的内容涉及我局的基本情况、职能配置、领导信息、工作动态、项目、行政职权、应急监察等方面。同时,我局按规定将题材分类类目表中t01、t02、t10三项的信息公开登记表报送给市公开办,并着力对市民比较关注的重大城市信息予以主动公开,先后在信息公开平台上录入了城市总体修编、综合交通、轨道交通、五象新区等内容。

加大城乡工作的网络宣传力度,我局指定每个部门由专人负责信息采集上报工作,门户网站平均每月更新信息60条以上,更新内容包括新闻动态、公示、展示等涉及群众切身利益及需要社会广泛知晓的内容,充分发挥了门户网站的重要信息宣传、发布作用。

(四)落实责任,积极做好网络问政等网民意见办理工作。

我局按照上级的有关规定要求,认真做好人民网地方领导留言、网上信访平台、政民互动平台及我局局长信箱收到的咨询、意见、建议和投诉件的办理,安排有专人负责每个工作日定时查收信件,并做好登记、分别、催办工作。对于一般问题7个工作日内给予回复,对于较复杂问题,我局会先告知来信人我局已收到其信件(留言),核实相关档案资料后会及时给网民回复。今年1至5月份,我局共收到政民互动平台群众来信63件、市网上信访系统信件9件、我局网站局长信箱信件30份,均按要求及时给予回复。同时,我局严格按照上级要求积极参与政风行风面对面、政风行风热线等访谈活动。通过以上措施,有效促进了行政机关办事效率和服务质量的提升。

(五)加强管理,确保网站安全运行。

我局严格按照《人民政府办公厅关于使用电子政务内网办公自动化系统进行公文交换的通知》要求,由专人负责使用办公自动化系统与市政府办公厅进行公文交换。由专人保管网站服务器设有开机密码,并且每天安排管理员定时访问局网站,进行巡检,保证网络安全、数据安全。

为保障网站安全,我局对机房进行了防火、防盗的改造,并且使用了硬件防火墙对外网访问进行有效控制,同时每个服务器都配置安装了专业杀毒软件,加强了防篡改、防病毒、防攻击、防瘫痪、防泄密等方面的有效性。及时对系统和软件进行更新,对网站重要文件、信息资源做到每天一备份,并且做了数据异地备份,当网站数据被篡改或者破坏后,能够迅速地对其进行恢复。定期联系相关高级技术人员对网站进行软硬件升级和优化,对服务器系统进行检查、杀毒、升级,确保其运行安全性。

(六)壮大管理队伍,加强人才培训。

我局历来重视网站管理队伍建设。为更好的做好网站管理工作,我局由一名副局长分管网站建设和管理工作,相关科室、部门目标明确,责任落实,为信息化建设工作提供了组织保障。去年,我局进一步充实和壮大信息队伍,新聘用12名信息技术人员。目前专业信息工作人员已达28人。同时我局积极组织人员参加全市网站建设管理方面相关培训,并认真做好局内培训工作,通过举办培训班和开展交流研讨等多种方式,对网站工作人员进行经常化的管理和业务培训,为建设和管理好门户网站奠定了坚实的基础。

制定了网站规范化管理手册,从网站维护人员、信息更新人员、信息核查人员、科室负责领导及分管局领导,对于每个参与网站运行、维护的每一个个人都明确了其相关管理职能,并出台了相关操作细则,使得管理规范有据可依,以及在日常管理中遇到的信息更新、平台维护的流程做了详细说明,要求所有网站管理的人员都学习管理手册。我局还跟网站开发公司合作,定期请他们的工程师对我局网站技术管理员培训,提高网站管理、维护水平。

二、目前存在的问题

虽然我局门户网站建设取得了不少成绩,目前也还有一些方面需要改进,主要有:

(一)进入网站速度有待进一步提高。因我局网站信息量大,包括视频文件、大量的图、三维地图等资料,数据过多影响网站打开速度。

(二)网站主页页面需根据网民意见做进一步优化,服务功能需进一步完善、齐全。

(三)网站管理、维护队伍建设需进一步加强。

三、下一步工作计划

信息港作为我局门户网站,是我局发布信息、提供在线服务、与公众互动交流的重要平台和窗口,是加强宣传、做好政务公开的重要平台。我局将在市委市政府的正确领导下,根据政府有关部署,严格按照《国务院办公厅关于进一步加强政府网站管理工作的通知》、《自治区人民政府办公厅关于印发门户网站管理暂行办法的通知》、《人民政府办公厅关于进一步加强政府网站管理工作的通知》等文件要求,进一步加快网站信息更新,完善网站服务功能,维护网站运行安全。下一步,我局将做好以下方面工作:

(一)进一步的优化网站版面和栏目设计,使网站主页更加简洁大方。对网站现有数据进行整合、优化,通过技术手段进一步提高我局网站页面打开速度,使我局网站的服务、宣传等作用得以充分发挥,树立政府部门的良好形象。

(二)进一步完善网站功能,充分运用好网络作为做好城乡工作的重要工具和平台,不断提高网上政务服务能力和水平,进而提高我局公共管理和服务水平,更好地服务我市经济建设,促进社会和谐。

(三)进一步加强网站管理、维护队伍的建设。通过多种形式加强对网站管理人员、技术维护人员、信息采编人员综合能力、专业技能等方面的培训,提高建网、管网能力。加强与广州、南京等城市网站管理机构及我市其他部门网站队伍间的工作交流,学习先进工作经验,提高网站管理水平。

关于整改情况通报范文篇四

按照中共正阳县委统一部署,20xx年3月18日至4月28日,县委第四巡察组对袁寨乡党委进行了常规巡察,并于6月30日向袁寨乡党委反馈了巡察意见。根据有关规定,袁寨乡党委现将整改情况通报如下:

根据巡察反馈意见,袁寨乡党委开展了专项整治3项,专题整改问题17项,建章立制12项。巡察组共向袁寨乡党委移交问题线索20件次,其中纪检监察类9件次,办结9件;利益诉求类9件次,办结9件;涉法涉诉类2件次,办结1件。

一、落实党风廉政建设和反腐败工作方面

(一)提高认识,认真落实党风廉政建设责任制。一是乡党委主要负责同志带头走出思想认识的“误区”,全面厘清党委领导班子责任,形成责任清单。二是把党风廉政建设纳入党委整体工作部署,每季度召开一次党风廉政建设和反腐败专题会,半年召开一次总结会,及时研究和解决党风廉政建设中的重大问题。三是定期开展述责述廉活动。乡班子成员和乡属所站主要负责人集中报告履行党风廉政建设和个人廉洁履职情况。

(二)纪委聚焦主业,认真落实“三转”。一是乡纪委向监督执纪问责上转,回归主责主业。为此,我乡纪委书记不再分管乡里其他工作,着重解决专岗不专职问题,确保纪检干部专职专用。二是乡纪委聚焦主业主责,履行监督职责。对乡里重大事项加强监督,最大限度地发挥纪委监督职责。三是乡纪委在案件查处和执纪问责中,克服执纪问责方面存在“宽松软”问题。我乡纪委已经对群众反映的农村低保、危房改造、村干部脱岗等问题,初核9起,立案2起,信访了结7起。四是厘清各单位在权利运行和制度机制运行方面廉政风险点。

二、执行党的政治纪律和政治规矩方面

(一)提高政治鉴别力和遵守党章意识。乡党委主要领导通过每天早会,做好思想教育,提高党员干部思想素质;按照“两学一做”要求,教育引导党员干部自觉规范言行,增强遵守党章党规党纪意识。

(二)加强党建工作。积极开展乡村两级党建活动,结合农村基层干部的实际情况,抓好农村党建工作,完善村级党建制度及档案管理。

三、执行组织纪律方面

(一)及时纠正村委换届选举中存在的问题。配合县纪委对我乡袁寨村存在的问题进行了查处,追究了村支部书记的责任。

(二)及时解决混岗问题,加强党的基层组织建设。对我乡裴建等六位同志的岗位进行了研究调整,做到了人岗相符。针对村级基层组织弱化的三个村,对村党支部负责人及时进行了调整,切实加强村级组织建设。

四、执行廉洁纪律方面

(一)完善规章制度。我乡严格落实中央《关于严禁党员领导干部大操大办婚丧喜庆事宜借机敛财的通知》和《关于党员干部工作日期间午间饮酒》等规定,加强对党员干部操办婚丧喜庆事宜的监督,乡村干部重大事项实行报告制。

(二)加大对惠民政策的宣传。通过会议传达、发放惠农政策明白纸、张贴惠农政策公告、悬挂宣传条幅,加大对惠农政策的宣传,强化监督。

五、在执行党的群众纪律、工作纪律、生活纪律和落实中央八项规定精神方面

(一)提高宗旨意识。我乡加强党员干部思想教育,强化为民服务的宗旨意识,强化对涉及群众切身利益的农村低保、危房改造、一事一议工作的监督检查。

(二)完善乡村两级党务政务制度。我乡在乡党务政务公开栏对班子成员分工、所站职责和办事流程进行了公开。各村把村级事务按照“四议两公开”制度,在政务公开栏进行公开。全面落实党务政务公开制度,让群众充分行使知情权。

(三)严格执行工作纪律。我乡制订了《袁寨乡考勤制度的有关规定》(袁发[20xx]35号),加强了对工作纪律的监督检查。

(四)切实转变工作作风。通过干部大走访和农村低保复核,变群众上访为干部下访,转变工作作风,及时了解民情社情。同时制定公开我乡各个单位工作人员去向牌,群众能够及时掌握干部动向,转变我乡工作作风。

(五)完善制度,调动干部工作主动性、积极性。我乡加强党员干部思想教育,提高党员干部工作主动性、积极性,制订了《袁寨乡推进工作落实问责办法》(袁发[20xx]33号),对在工作中存在行政不作为、慢作为的懒政庸政现象,按照有关规定,追究当事人和单位负责人的责任。

(六)制定“三公”经费管理制度,规范财务管理。我乡制定了《袁寨乡“三公”经费管理制度》,开展财务管理方面专项整治,理清财务管理程序、相关人员权责,明确整改时限,同时强化监督。对于出差人员,严格按照《正阳县机关和事业单位差旅管理办法》执行发放生活补助。对出差及工作中开支的用车加油和生活费开支需经乡纪委存档备案。

六、群众反映强烈的问题

(一)加大“双违”整治。一是调整充实袁寨乡“双违”整治工作领导小组,制定方案,及时召开全乡“双违”集中整治动员大会,对“双违”整治工作进行再动员、再部署、再安排。二是强化引导。同时向社会公布举报电话,接受群众举报。三是坚持每周巡查一次,坚持日常查处与集中整治相结合,协调配合县国土局执法监察大队统一行动,对我乡违法建筑物进行拆除。今年以来,我乡共拆除违建16700平方米,有效的遏制了“双违”现象的发生。

(二)及时复核调整农村低保户。一是成立我乡农村低保复核领导小组,制定方案。二是进行普查,摸清全乡农村低保状况,取消不符合条件和死亡低保户272户,314人;对应纳入低保人员进行“倒排序”,及时纳入低保范围,拟新增361户,368人。三是根据巡察组反馈意见和县民政部门安排,我乡正在进行第二批低保复核。四是落实工作责任,规范低保申办程序。

(三)做好养殖场污染整治工作。一是我乡成立养殖场污染专项治理工作领导小组,修定出台专项治理方案;二是召开了全乡养殖户参加的养殖污染整治会和畜禽养殖污染整治工作推进会;三是做好养殖场污染巡查工作,我乡组织人员每月巡查2次,自5月份以来我乡没有新增养殖场。四是引导养殖户合理规范养殖场选址,引导其远离环境敏感区。

下一步,我乡将深入贯彻落实县委决策部署,持续抓好巡察整改工作,通过建章立制,构建长效机制,不断巩固巡察成果。欢迎广大干部群众对我乡巡察整改情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。

联系方式:电话0396-88130;

邮政信箱:xx乡人民政府;

电子邮箱:

中共xx乡委员会

年11月24日

情况通报范文 篇13

根据李xx院长的工作要求,20xx年3月19日下午,纪检监察审计室与人事处联合组织对全院各部门干部职工的到岗情况进行了检查,现将检查情况通报如下。

机关处室:处级干部3人外出办事或开会,科级干部一人请病假,科员3人请假,其他人员在岗工作。

系部:系主任1人出差、1人外出办事,科员3人请假,其他人员在岗工作。

从检查来看,全院职工干部都能按有关制度规定履行岗位职责,劳动纪律基本正常。

x年xx月xx日

情况通报范文 篇14

20xx年7月19日至21日,xx市城乡环境管委会派出6个小组,对全市18个乡镇(办事处)所辖村庄进行常规检查。通过全市“三项整治”的集中清理,全市各村的环境卫生有了很大改观,但有部分乡镇长效机制执行不力,环卫中心管理不到位,少数村的环境卫生状况不佳。现将各个乡镇具体情况通报如下:

一、新义街道办事处

有5个城中村,各村街道基本干净整洁、管理员能够不定时督查,保洁员认真负责。主要问题:沿街有零星垃圾,垃圾入箱不及时。比较突出的是张家庄村垃圾堆不能及时清理,卫生死角较多(涉及管理员苏光武)。

二、崇文街道办事处

有7个城中村,保洁效果良好,各村街道基本干净整洁。管理员实行日巡查制,督促保洁员全天候保洁。主要问题:桃园堡村和苏家庄村交界处,垃圾较多,清理不彻底(涉及管理员张晓凯、褚力勇)。

三、中阳楼街道办事处

有10个城中村、4个城郊村,整体环境卫生状况较好。但部分村如:新庄、一家庄村垃圾入箱不及时,保洁员未能做到全天候保洁,小巷内有生活垃圾,污水乱泼乱倒现象(涉及管理员那志勤)。

四、胜溪湖办事处

有6个城中村、2个城郊村,环卫设施配备较为齐全,摆放基本到位。保洁员能够按时到岗,做到全天候保洁,对清扫保洁工作认真负责。较差的和平庄村小巷内杂物较多、保洁状况差;崇源头村小巷内保洁状况差、村内建筑垃圾较多,未能及时清理(涉及管理员张俊林、秦德明)。

五、振兴街道

城郊村和重点村环境卫生情况比较好,大部分村庄主街干净,保洁员能做到天天清扫。司马、中辛安、青义和南辛庄村打扫不干净,垃圾未及时清倒,保洁员履责较差,部分管理员监管不到位(涉及管理员王耀正、吴晋宇、王建军、刘勤斌)。

六、东许办事处

该办事处多数村保洁员能按时到岗、保洁效果明显,垃圾能够及时清理。有部分村的保洁员不能做到日日清扫,清运员不能够及时清理,管理员管理不到位,有垃圾死角。问题比较突出的河底村,旧街道无人清扫,每个垃圾池外垃圾成堆,垃圾死角很多(涉及管理员王庭栋)。

七、大孝堡乡

该乡虽建立长效机制但管理员监管不到位。大部分村没有垃圾箱,城郊村长兴、西盘粮村保洁员未打扫,特别是西盘粮村绿化带中有色垃圾遍布,村内垃圾严重(涉及管理员王玉秀、李文科)。

八、梧桐镇

该镇城郊村位于沿线村,各村比较重视,主街道干净整齐,保洁员基本到位,主要问题是垃圾外溢现象严重,不能做到日产日清。最差的南姚村,街道无人清扫、垃圾无人倾倒。卫生稍差的旧尉屯、中王屯、西王屯村整体保洁差(涉及管理员姚树成、史治有、秦海东、张汾根、张定靖、张振龙)。

九、高阳镇

该镇从6月份开始对保洁员进行考核奖惩,但有部分管理员督查不到位,保洁员工作不负责任,致使各村环境卫生状况差别很大。沿主干线的城中、城郊村保洁效果好,生活垃圾能够及时清理。但高阳、顺光村无人打扫、垃圾遍地;神福村内垃圾成堆;东曹、西曹村垃圾乱堆乱放,没有保洁员清理,管理员也不能按时巡查,村民反映强烈(涉及管理员郭继荣、陈全礼、仁靖云、姚文春、刘书凯)。

十、下栅乡

该乡领导重视、措施得力,环境卫生长效机制比较健全,全乡每月一次对管理员测评,各村都将环境卫生管理办法张贴显著位置,方便群众监督。城郊村和重点村整治力度大,保洁员天天清扫,各村环境比较干净;西铺头村打扫不干净,保洁效果差。普通村环境卫生较差的尧仲村未见保洁员保洁,主干街道有色垃圾遍地(涉及管理员孟海波、)。

十一、下堡镇

胡家窑、颉颉堡、下堡、西程庄村能做到全天候保洁,主街道干净整洁。尤其是颉颉堡村保洁员能做到一天两扫,全天在岗,尽职尽责。部落村主街道干净,但山坡上村民倒的生活垃圾太多,严重影响村内环境卫生。卫生情况差的村如:上坞头、元金村,街道无人清扫,有色垃圾较多。(涉及管理员程应登、张英富)

十二、南阳乡

全乡地处山区,根据人口数量、地理位置大致可分为五类村。一类村:石公、南阳村,地处省道340沿线,这两个村实行全天候保洁,保洁员能坚持6小时在岗,卫生情况好。二类村:大石头、西田庄、白石崖、桑沟则、沿家山村,人口100人左右,又全部硬化,卫生情况好,特别干净。三类村:后活丹、温家庄、盘龙沿、坪子山、高家掌、鱼里、西岭村人口200人左右,但旧村、旧房子较多。保洁起来质量不高,卫生情况较差。四类村:柴场、下义棠、梧风、山头、卜家峪村硬化质量不太好,未硬化的地方保洁不彻底,脏乱差现象严重。五类村:前活丹、上义棠、相王村,保洁员不能按时到位,卫生情况最差。(涉及管理员李四俊、马振铁、王伟)

十三、杜村乡

全乡各村卫生情况较好,管理员基本能到位,并实行不定时签到制度。少数村如南岭、元罡、温家垣村卫生情况较差,垃圾杂物多,沿街边坡有色垃圾严重(涉及管理员李刚、郝保刚)。

十四、柱濮镇

柱濮镇乡镇领导重视、长效机制完善、管理到位,94%的村庄卫生状况良好。比较突出的是旺家原村:环境卫生实行市场化运作,有奖有罚做到全天候保洁。卫生情况较差的大王堡村:村口公路石块多,沿街边坡有色垃圾较多,保洁不及时;子善村:有煤泥未入院,垃圾随处堆放,路边有色垃圾严重(涉及管理员张娟平)。

十五、西辛庄镇

该镇设施比较完善、制度比较健全、保洁员能够按时、按点、按要求进行清扫,89%的村卫生状况较好。环境卫生较差的庄沟村:垃圾较多,无人保洁;崔家庄村:硬件虽好,但保洁不及时,垃圾随处可见;宜官村:无人保洁;夹道村:垃圾围村,村内保洁差(涉及管理员张文皓、吴明文、李少龙)。

十六、兑镇镇

该镇环卫中心各项制度较完善、管理人员认真负责,对环卫人员能够进行有效管理,实行保洁员不定时签到制,84%的村卫生情况较好。在这次排查中该镇卫生较差的有上吐京村:煤泥、小广告、垃圾较多;南营村:保洁差,村口垃圾较多;下令狐村:保洁差,垃圾围村;后庄村:小广告多,部分煤泥未入院,垃圾随处可见(涉及管理员郝桂禄、武杰、李万峰、王文斌、梁才奇、程福润)。

十七、阳泉曲镇

该镇环卫中心制度健全、长效机制较完善,但管理较差,对所涉村的环卫工作缺乏监管。这次排查中卫生情况较好的村老营坪、师家庄村,街道整洁,垃圾清理及时;卫生环境差的吕居堡村:垃圾箱满溢、无人倾倒、无人保洁;下庄、克俄村:长时间无人清扫,脏、乱、差现象严重;碾头村:石块较多、保洁差;春塔村:无保洁;西河底村:保洁差,垃圾箱满溢,路边有色垃圾较多。环境较差村占总村数17%。(涉及管理员杨茂锋、任安生、张宏延、郭亚珲、王正峰)。

十八、驿马乡

该乡长效管理机制健全,整体环境卫生状况较好。但部分管理人员不到位,缺乏监管。保洁差的西大会村:多日无人打扫,硬化路面尘土杂物很多;牛王原村:主街道垃圾遍地,与邻村的环境卫生反差很大;后驿马村:沿主干公路坡上倒满生活垃圾,严重影响村庄的环境美化(涉及管理员孟方亮、张恩福)。

上述内容中所涉及的环境较差的村,每村扣除责任管理员50元,村内保洁员每人10元,并以简报形式进行通报批评。

此次全市范围的乡村环卫工作突击大排查,发现各乡镇环卫中心站存在以下问题:

1. 部分乡镇领导不重视,环卫中心工作开展不到位。

2. 部分乡镇长效机制落实力度不够,监管不力。

3. 部分乡镇环卫中心主任工作不得力,管理员自身素质低下,责任心差,工作严重失职。

4. 部分村级保洁员人浮于事,应付差事,只拿钱不干活,影响极坏。

5. 部分乡镇严重缺乏环卫设施(摆放不到位),致使垃圾造成二次污染,清洁员重复劳动,效率低下。

6. 宣传教育力度不够,村民环保意识淡薄,亟待提高。

对此我们要认真对待乡村环境卫生,对能力不高、不负责任、敷衍了事的环卫中心主任、管理员、保洁员坚决撤换。对此次检查发现的问题,各乡镇要及时整改,并上报城乡环境管理委员会验收,确保乡村环境卫生长效机制真正落到实处。

年月日

情况通报范文 篇15

区委办:

根据开发区委员会办公室《关于国庆期间信息报送工作的通知》精神,区建设局认真开展了国庆期间安全生产大检查工作,现将具体工作情况汇报如下:

领导重视:

1、召开局干部会议,传达了市、区关于加强国庆节前安全生产的会议精神和工作部署,成立了国庆安全生产检查工作领导小组,制定了国庆安全生产检查和维稳工作方案,部署了建设系统国庆节前的安全生产检查工作。

2、召开了全区建筑工地安全生产工作会议,传达省、市、区政府和建设行政主管部门关于加强国庆节前安全生产工作的部署和要求,通报了全区建筑工地存在问题,部署了建筑工地安全生产工作。

3、召开全区物业管理工作会议,部署了小区物业管理工作,认真做好物业服务和安全工作,确保住宅小区的安全稳定工作。

4、强化节日值班制度,建设系统全面实行主要领导值班,确保各部门领导的在位率,做到政令信息畅通。

强化监管

1、建筑工地安全检查情况:目前共检查了23个工地,查出事故隐患38条,发出事故隐患改正通知书10份。

2、燃气安全检查情况:共检查5家燃气企业,发出整改通知书3份,查出隐患12项,已整改。

3、公园、广场安全检查情况:对全区5个公园广场进行全面检查,未发现安全隐患。

4、市政设施安全检查情况:出动车辆3次,人数12人,检查车站12个、道路6条、建筑工地3个以及5个下属部门安全生产情况,查出事故隐患1个,发出整改通知书1份,现已整改。

5、直管公房安全检查情况:共出动车辆10次,人数30人,检查5处危旧房屋,共张贴通知30多张。

6、工程质量安全检查情况:强化全区在建项目工程质量安全检查,未发现涉及结构安全的质量隐患。

7、强化办公场所安全保卫工作,对局属科室、各事业单位办公场所安全用电进行了检查。

年月日

情况通报范文 篇16

各乡镇党委:

7月17日,我们对选派干部进行了电话查岗。从查岗情况看,大部分选派干部能较好地落实在岗工作制度和请销假制度,能较好地开展走访调研、制定年度计划和任期规划等活动,也存在少数选派干部不在岗情况。现阶段我县处于主汛期,请各乡镇党委督促选派干部一定要坚持在岗主持工作,带领村“两委”干部,切实加强地质灾害地段、病险塘堰、水库和群众危房的排查处理,防止意外灾害和责任事故的发生,确保群众人身和财产安全。

附:查岗情况一览表。

x县委组织部

年7月17日

情况通报范文 篇17

各市分公司、直属分公司、总部各部门:

根据国务院办公厅关于201x年部分节假日安排的通知规定,201x年春节假期为1月31日至2月6日,共7天。1月26日(星期日)、2月8日(星期六)上班。为确保节日期间安全生产和保卫工作顺利进行,现将有关事项通知如下:

一、落实岗位责任。各分公司总经理为第一责任人,领导班子成员要在岗带班。要认真落实各项规章制度,明确职责,落实责任,坚决杜绝任何责任事故的发生。

二、加强重点部位隐患排查,确保各类设备、设施安全。各单位、各部门要加大安全检查力度,全面消除安全隐患。重点检查传输机房、播出机房、配电室、财务室等要害部位和传输线路。

三、加强内部治安管理,保持稳定、化解矛盾。要教育职工及家属遵纪守法,增强安全防范意识和家庭防火教育,严格遵守各项安全制度。外出旅游、探亲的职工,一定要注意交通人身安全,防止意外发生,严禁酒后驾车。

四、节日期间,严格执行中央“八项规定”,严禁公款宴请和公款相互走访,实行公车封存制度,严禁公车私用。

五、规范外出报备。市级分公司领导班子成员离开本地,应及时向省公司请示报告。

六、各单位严格执行24小时值班制度,要严明纪律,坚决杜绝擅离职守、顶岗值班现象,按规定落实值班待遇。带班领导应保证24小时联络通畅,确保快速有效处理各种问题,值班人员要掌握单位领导去向及联系方式,省公司将对节日期间值班工作以适当方式进行检查。

各市分公司要于1月27日前将节日值班表传至省公司综合部。

电子邮箱:

传 真:

各单位接到通知后,要立即展开行动,分解责任,落实工作,确保节日安全。

广电网络有限公司

201x年1月22日

情况通报范文 篇18

公司各部门:

为规范公司各部门、各项目部考勤记录情况,防止虚报、瞒报考勤,特做以下要求:

一、各部门在公司办公人员:

1、各部门考勤以当月考勤表或打卡记录为依据,所有员工必须遵守上下班打卡制度(即一日四次);

2、各部门员工外出需有外出登记、请假需提供请假条,迟到不打卡者按旷工计。

二、各项目部员工:

1、各项目部员工考勤以本人在项目部实际出勤为准,离开项目部不再记录 出勤,并按实际注明去向;

2、项目部员工参加公司培训,应如实记录培训时间;

3、项目部员工之间调动,应如实记录时间、所调至项目部;

4、各项目部应固定考勤员,考勤表整理后,必须由项目经理签字确认后交 工程部内勤,统一上报。

三、各部门考勤表固定格式、固定考勤员,考勤表由部门经理、主管领导签字后交人力资源部备案。

四、各部门考勤表应如实记录员工出勤情况,公司将根据报销票据、考勤机记录、行政管理部门不定期检查考勤结果等核实。如发现虚报、瞒报等考勤不实现象:项目部员工将依据项目部效能考核办法第六条第3项,“项目部当期考核全部取消”;公司员工将依据公司相关制度处罚本人、考勤员以及部门经理。

特此通知!

电工程有限公司

20xx年12月14日

情况通报范文 篇19

各(县、市)区国家税务局,市局机关各内设机构、直属机构、事业单位:

为认真贯彻落实市局党组工作部署,确保政令畅通,推进“十一项工程”建设,市局于近日抽调人员对各区国税局、直属机构落实市局作风效能建设、作风纪律整顿、“创先争优”、市委、市政府“四评活动”等情况进行了督查督办。现将情况通报如下:

一、总体情况

通过督查,我们认为,市局作风效能建设、作风纪律整顿、“创先争优”、落实市委、市政府“四评活动”文件下发后,各单位能够较好地贯彻落实,取得了阶段性成效。一是领导重视、精心组织。各单位均成立相应领导小组,加强对四项活动的领导,确保各项活动有效有序地开展。二是全面动员,分步推进。根据文件内容,基本做到统筹兼顾,科学安排。本篇文章来自资料管理下载。三是边学边查,边查边改。各单位自动员大会后,能够坚持在学习中查找问题,并能及时整改。四是建立制度,严格考勤。各单位均建立了考勤和外出登记制度,上下班制度执行较好。大厅人员着装规范、整齐,卫生较好。五是执行计划,落实政策。各区局严格执行计划,完成税收任务情况较好;税收优惠政策基本落实到位,所发生的缓缴税款均按程序办理;税收入库率、申报率均达到省、市局要求指标。

二、存在不足

检查发现,各单位还存在一些不足之处。一是日常考勤有待进一步加强。个别单位存在少数人员上班迟到、请假无请假条、外出工作登记过于简单等现象。二是201x年党风廉政建设任务虽然都已分解,但与单位实际结合不紧密,且没有具体完成时限;个别单位未在公文处理中正式行文。本篇文章来自资料管理下载。三是有的单位作风效能建设、作风纪律整顿、“创先争优”、落实市委、市政府“四评活动”等方案不细,结合本单位工作不紧,学习讨论不深、不透。 “十一项工程”标杆管理缺少年度实施意见,未完全进入实施阶段。四是学习记录、会议记录不完整,内容不详实。五是各单位的卫生有待进一步加强,存在办公室东西摆放不整齐、桌面有灰尘等情况。

三、几点要求

一要领导重视、明确责任。各单位领导要高度重视,切实担负起作风效能建设、作风纪律整顿、“创先争优”、“四评活动”以及“五城连创”的领导责任,职能部门要切实履行好自身职责,进一步细化各项方案和工作措施,确保各项活动稳步扎实推进。

二要严明纪律、狠抓落实。各单位要认真查找自身不足,对此次检查中督察组发现的问题要及时整改到位,同时要进一步严肃工作纪律,完善请假和外出登记制度,加大考勤考核和督查督办力度,确保不出现违纪违规现象。

三要强化监督、严肃问责。各单位要明确督查督办人员,加大考勤考核和督查督办力度,对违反作风效能和单位规章制度的单位和个人要予以严肃处理。

四要按月督查,及时反馈。各单位要按月督查督办并将督查督办结果通过FTP及时报市局机关党办/督查督办文件夹下。

201x年x月x日

情况通报范文 篇20

全市美丽乡村建设推进会议召开后,东沙河镇党委、政府高度重视,精心组织,迅速在全镇掀起了环境卫生集中整治和美丽乡村创建活动热潮。10月15日、17日,镇党委、政府主要领导分别召开了专题会议,安排部署我镇实施全域环境卫生集中整治活动具体工作,各办事处积极响应,认真组织所辖村全力以赴,落实任务。现将环境卫生集中整治活动开展情况通报如下:

一、活动基本情况

专题会议后,各村根据各自村情实际,迅速启动,抓好落实,环境卫生集中整治活动初见成效。

一是各办事处均召开了由村“两委”干部参加的环境卫生集中整治动员会,详细安排此次环境卫生集中整治活动任务;二是村级干部重视程度较高,增强了抓好环境卫生集中整治活动意识;三是全镇上下对此次活动责任比较到位,工作积极性进一步得到提高;四是工作决心比较大,在三秋刚刚结束秸秆较多的情况下,依然清理效果较好;五是部分村投入较大,在标准村建设的基础上,进一步加大投入,提档升级;六是宣传引导到位,利用多种途径加大宣传,极大调动了群众配合的积极性。

党吉山村在完成环境卫生“三堆两垛”集中清理的基础上,又对主次街道墙壁进行了粉刷;马河口村干部带头组织人员对主次街道铺洒石屑,提高了整治标准;党村、小宫山村、颜吉山村、王母殿村、西小宫村等5个村主次街道“三堆两垛”清理完毕。对以上工作积极主动、成效显著的7个村全镇进行通报表扬。

二、存在的问题

一是重视程度不平衡。少数村干部对抓环境卫生集中整治活动思想不重视,存在“抓不抓一个样、抓好抓孬一个样”应付思想;二是工作开展不均衡。有的村能够按照活动要求,积极组织人员,动用各种机械,有的村只是口头上安排,总不见行动,疲于应付,工作极不平衡;三是工作成效有差异。由于对整治活动的重视程度不同,工作开展成效存在很大差别,有的受到市委督察局表扬,有的却受到通报批评。

千庄村基本没有开展清理工作,市委督察局专门提出了批评,东木路沿线的韩楼村、前梁村等村庄道路两侧“三堆两垛”乱堆乱放,基本没有清理;富民路沿线的后崮堆村、张街村、史楼村等村庄道路两侧仍存有大量“三堆两垛”,清理不彻底。对以上工作不到位、被动应付的村予以全镇通报批评,望认真加以整改,按时完成任务。

三、下步工作要求

(一)进一步提高思想认识。市委、市政府对环境卫生整治工作作为全市一项惠民实事,作为一项长效机制来抓,因此,各办事处、村更要提高思想认识,将该项工作作为一项政治任务来抓,切实做细、做实,做出成效,全面提升镇域、村居环境卫生质量。

(二)进一步强化工作责任。为切实增强全镇抓环境卫生集中整治工作责任,实行四级联动责任制,进一步细化目标,明确任务,包办事处领导为帮包责任人,办事处总支书记为第一责任人,包村干部和村党支部书记为直接责任人,小组长为片区责任人,划片包干,各负其责,形成了“层层负责、逐级落实”的工作格局。

(三)进一步严格落实奖惩。按照镇党委、政府开展此次环境卫生集中整治活动的奖惩意见,在活动结束后,完成工作任务的将以以奖代补的形式拨付活动资金,对完不成工作任务的将同比例进行处罚,并限期整改完成,对在活动中被动应付、工作不力的,除在全镇通报批评外,将启动干部约谈机制,严格追究所在党总支和村级主要负责人的责任。

x年xx月xx日