外联主管工作的基本职责说明(精选12篇)

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外联主管工作的基本职责说明 篇1

1.负责安排本部门各项工作,负责本部门与其他各部门的工作协调及合作。

外联主管工作的基本职责说明(精选12篇)

2.负责本部门干事的职责安排及对其工作进行督导和考核,调动其工作积极性、主动性、充分发挥其才能和特长,为公司服务

3.负责本部门年度、季度等工作计划的审定、检查落实季末、年末等各项工作的总结

4.负责与企业商家等的联系,为公司提供更多优质的合作或伙伴

5.自觉参加公司各种活动,协助兄弟部门开展工作,树立良好的自身形象

外联主管工作的基本职责说明 篇2

职责:

a.负责与各媒体单位建立良好的合作关系。

b.负责与各媒体单位洽谈相关发布计划,制定合理化的企业推广形象计划。

c.负责异业合作洽谈及外部公关工作。

d.负责活动资源的开发及整合工作。

e.负责拟定活动主题、短信及软文。

f.负责活动现场的组织及协调工作。

g.负责完成领导交办的其它工作任务。

岗位要求:

1具有大专以上学历。

2具有1年以上相关工作经验。

3品行端正,有较强的责任心和事业心。

4具有一定的活动谈判能力及外联合作单位资源。

5身体健康,精力充沛。

外联主管工作的基本职责说明 篇3

职责:

1、负责外联工作的开展,规范有序推进,全面完成工作目标任务;

2、建立和维护公司与相关主管部门、相关管理机构、客户单位关系;

3、拓展公司外部资源,维护相关行业协会各企业关系;

4、策划并组织各项对外公关活动,接待政府部门、社会相关机构、客户单位的来访、洽谈,相关后勤接待事务。

任职要求:

1、30-40岁,形象气质佳。

2、统招本科以上学历,文学、新闻等相关专业毕业 。

3、优秀的沟通及表达能力,应变能力强,细心仔细,熟悉商务礼仪,谈吐得体。

外联主管工作的基本职责说明 篇4

职责:

1、负责外部公共关系的建立、维护及保持;

2、负责做好各项汇报、联络工作,协助处理相关的商务接待工作,尤其是餐饮接待;

3、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好新项目的推进、联络工作;

4、完成董事长安排的各项临时性工作任务。

任职要求:

1、专业不限,专科及以上学历;

2、2年以上公关、外联等相关岗位工作经验,熟悉酒场文化,有一定酒力。

3、品貌端正,性格外向,积极主动,优秀的外联与公关能力,抗压能力强;

4、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;熟练使用办公软件;

5、身体健康,车辆驾驶技能熟练。

外联主管工作的基本职责说明 篇5

职责:

1、对外负责相关政府、行业协会,社会团体和客户关系的维护;

2、协助领导开展公司外部的各项联络、沟通、市场开拓与公关维护等工作;

3、根据公司项目发展,负责协助领导策划、制定和实施公司公共关系拓展计划;

4、结合公司项目拓展,与公司各级部门合作,推动重大项目争取政府部门的支持与配合;

5、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,专业不限。有房地产外联工作经验优先;

2、 形象气质佳,语言表达能力强,善于活动组织;

3、反应灵活,思维开阔敏捷,有良好的公关意识及沟通技巧。

外联主管工作的基本职责说明 篇6

职责:

1、建立及维护外部关系,加强与行业主管部门及相关合作单位的联络、沟通。

2、协助公司招商洽谈,以及对外活动的商务接待和公关工作,维系人脉资源。

3、协助项目报建工作,并维护与项目报建事务有关的外部关系。

任职要求:

1、女,身高162cm以上,年龄22-35岁,大专及以上学历,形象气质佳,活泼开朗,普通话标准,具有出色的公关及沟通协调能力。

2、具备相关商务接待经验。

3、认真、仔细,思维严谨、具有较强的执行能力。

外联主管工作的基本职责说明 篇7

职责:

1、负责与政府、商业伙伴等相关单位关系的建立和维护;

2、参加公司内外的相关商务活动,处理商务事务;

3、负责协助公司领导开展各类重要外事如接待、合作商洽等活动。

任职资格:

1、大专及以上学历,身高1.65cm以上,熟悉商务礼仪;

2、有2年以上相关工作经验,有政府外事工作经验优先;

3、形象气质佳,性格外向,主动积极;

4、具有较好的应变、表达、沟通能力。

外联主管工作的基本职责说明 篇8

职责:

1、了解与掌握公司管理层制定的渠道体系,业务流程;

2、负责开发银行、各汽车金融公司、消费贷款公司等业务渠道,对接不良数据至公司;

3、进行合作业务前期的信息搜集、早期谈判和参与竞价及促成收购、合作代理事宜;

4、协助开发和维护各大评估公司及拍卖公司的业务合作;

任职要求:

1、大专及以上学历,良好的沟通能力、谈判能力以及独立分析能力;

2、能够适应出差;

3、具有小贷、P2P、保险/证券/消费金融工作经验者优先;

4、具有市场拓展、市场营销工作经验者优先。

外联主管工作的基本职责说明 篇9

职责:

1、负责上海地区门店的《营业执照》、《食品经营许可证》和公章刻制等经营类证照的办理及管理;

2、负责上海地区的政府关系建立及维护,例如各区市场监管局/监管所、环保部门、卫生部门、城管部门、街道办等;

3、配合并支持公司各项发展计划;

4、分析政府部门的优惠政策,为公司业务发展提供参考依据;

5、协调和处理政府部门对门店的检查,维护公司的利益和门店的合法正常营运;

6、与相关行业协会保持和维护良好关系;

7、协助完成上级安排的其他工作。

其他要求:

1、有市场监管或其他食品安全协会等相关工作经验优先;

2、从事过餐饮行业,具备健全的食品行业相关法律知识基础,有重餐饮办证经验和相关政府关系基础;

3、2年以上同岗位工作经验优先;

4、熟练操作office软件;

5、有较强的责任心、语言沟通能力、协调能力和组织能力

外联主管工作的基本职责说明 篇10

职责:

1.处理产品进出口的商检环节,包括:报检和出证、商检取样送检、其他商检事务等;

2.审核进口单证和进口物流跟进;

3.协助处理进口包裹的清关工作;

4其他与政府部门外联相关工作;

任职资格:

1.有从事国际贸易相关工作经验,熟悉进出口关务、报检、货运等方面工作优先考虑;

2.英语读,写能力良好,六级;

3.具有良好的沟通能力和解决问题能力、管理工作能力;

4.以往有处理对外联系工作,人际交际能力强;

外联主管工作的基本职责说明 篇11

职责:

1、负责政府部门(国土规划、自然资源等部门)对接工作;

2、协助公司领导对接合作公司(金地、华发、华润集团等)各项工作;

3、协助综合部负责人做好行政管理工作。

任职要求:

1. 优先,年龄20-33岁,形象气质佳,大专以上学历,本科以上学历优先考虑;

2、具备良好的沟通能力和人际交往能力;

3、掌握公共关系的相关知识以及各种方法技巧;

外联主管工作的基本职责说明 篇12

职责:

1. 了解并跟踪政府政策、维护政府及相关机构良好的沟通关系,推荐、协助高层领导考察优质企业、参与相关公共事务活动和会议;通过陌生拜访、参加市场活动等方式,与多个政府部门、行业协会建立联系;

2. 有较好的解说能力,通过讲解、演示,帮助参观者更好的了解项目;

3、负责对外发函、宣传材料、稿件等文件的起草;如领导致辞、政府拜访函等;

4. 对重要客户、政府部门的来访接待工作负责,包括制定方案、工作安排、资源协调、突发情况处理等;

5.开展公关活动、参与外部重要活动的同时收集外部评价、政策动态、客户反馈全局信息,为公司战略决策提供参考

6. 完成领导交代的其他工作事宜;

【任职资格】

1、30周岁以下,身高162CM以上,大专或以上学历,旅游管理等相关专业;

2、五官端正,身体健康,形象好,气质佳;

3、吐字清晰,音质纯正,普通话标准,有较强的语言表达能力和应变能力;

4、能吃苦耐劳、热爱接待讲解工作,有亲和力;

5、懂公文撰写、申报材料书写、新闻报道等,有从事科创局、知识产权等工作经验更加